Az anyaság a legszebb szolgálat! Anyák napja alkalmából Proity-Pintér Fatime sorompókezelő tagtársunk virágcsokorral köszönti szolgálatban lévő Édesanyját, Pintérné Varga Edina forgalmi szolgálattevő tagtársunkat!
A munkáltató jóhiszemű gesztusként vállalta, hogy a VDSzSz Szolidaritás és a munkáltató közösen forduljon az adatvédelmi hatósághoz a helyzet tisztázása céljából, a hatóság válaszáig az intézkedés bevezetését felfüggesztette.
Az április 29-i tagozati ülésen részt vett a MÁV Személyszállítási Zrt. értékesítési vezérigazgató-helyettese, Laskay Lóránt, illetve a Személyes és Partneri Értékesítési Szervezet vezetője, Nagy Péter igazgató is.
Ennek apropóján székházunkban megválasztott munkavédelmi képviselőinket képeztük tovább, hogy ezáltal még biztonságosabbak legyenek a vasúti munkahelyek!
A szegedi IV. Béketelepi-Liliom Jótékonysági Megmozdulás és Családi Majálist idén negyedjére szervezte meg Nógrádi Róbert József főszervező, aki egyúttal az Autóbuszvezetők Független Szakszervezete elnökségi tagja is. A Béketelepi majális a jótékonykodásról is szól, hiszen a szervezők minden évben egy-egy szervezetnek vagy helyi intézménynek gyűjtenek. Idén a kórházban hagyott koraszülött babákat segítő Plüss Kommandónak adományozzák a rendezvény bevételét, amit a VDSzSz Szolidaritás is kiegészített adományával.
A VDSzSz Szolidaritás Debrecen Területi Szervezet vezetősége és tagjai 2026. április 17-én FOCI rangadót rendeztek Bárándon. A nyíregyházi tagcsoportok tagjai valamint a debreceni, püspökladányi és a berettyóújfalui tagcsoportok tagjai mérték össze tudásukat a pályán.
Korszakos jelentőségű ügyben hozott döntést a Kúria, miután egy közigazgatási perben képviseltük egyenlőtlen munkaidő-beosztásban dolgozó tagtársunkat. A per tárgyát a táppénzes időtartam meghatározása és ennek elszámolása képezte. A pert megnyertük, az eredmény pedig önmagáért beszél.
A kizárólag helyjegy hiánya miatti pótdíj a vonaton ugyanis 25.000 Ft-ról 1.000 Ft-ra csökkent a kötelező jegyelővételi zónában! Erről parancskönyvi rendelkezés jelent meg a MÁV Személyszállítási Zrt-nél. Ez egyezik az ezzel kapcsolatos kezdeményezéseinkkel, hiszen korábban - ld például március 20-i cikkünket - pont azt javasoltuk a munkáltatónak, hogy minden eszközzel csökkenteni kell a kollégáinkat, tagjainkat ért konfliktusok számát! Akkor jeleztük: felesleges konfliktusokat szül a helyjegy hiánya miatti irreálisan magas pótdíj; ezért annak felülvizsgálatát szorgalmaztuk. Ezek szerint megtörtént.
Felszólítottuk a munkáltatót, hogy álljon el ennek tervezett, május elsejei bevezetésétől.
Az első bérajánlathoz képest csupán annyi változott, hogy a novemberre ütemezett 1%-ot a munkáltató nemes egyszerűséggel hozzácsapta az áprilisra tervezett alapbérfejlesztéshez, ami így 2%-ról 3%-ra emelkedett.
Álláspontunk szerint amennyiben a szerelvény nem felel meg a KN-közlekedés előfeltételeinek, személyzetet kell rá biztosítani, nem pedig a feltételektől eltekinteni. Dr. Gönczi Tamás, szakszervezetünk SZESZA társasági vezetője dr. Kormányos László, a MÁV Személyszállítási Zrt. vezérigazgatója részére küldte meg az utasítás-módosítás tervezettel kapcsolatos véleményünket.
A napokban jogerősen 5 év letöltendő börtönbüntetésre ítélték Pozsgai Alexander vezető jegyvizsgáló tagtársunk támadóját. Alexander szívesen használt volna testkamerát, de a munkáltató többszöri kérésre sem biztosította azt Győr telephelyen a mai napig: "Testkamerák Győr telephelyen abban az időben sajnos nem álltak rendelkezésre. Ez tudomásom szerint a mai napig így van, ami sajnálatos dolog. Én többször szóltam a testkamera érdekében munkavédelmi képviselőként is, ezt többször is felvetettük. Igazából nem tudom, miért nem történt meg a kamerák beszerzése." Az utazó munkavállalókat, tagjainkat ért egyre gyakoribb atrocitások ellenére - tagjaink visszajelzése alapján - nem tapasztaljuk, hogy érdemi javulás történt volna új testkamerák beszerzése, vagy a már korábban beszerzett eszközállomány karbantartása terén, a MOSZ-szal közösen ezért is kezdeményeztünk konzultációt!
Egy motorkerékpár vezetője szegte meg a KRESZ előírásait (nem biztosított vasúti átjáróban), ő és utasa könnyű sérülést szenvedett. Biztonsági összefoglaló.
Pedig az évvégi bértárgyalások elhalasztására azért került sor, hogy egy érdemben tárgyalható ajánlatot kapjunk, ez azonban messze nem az. A nők kedvezményes öregségi nyugdíjára ("NŐK 40"), a korhatár előtti ellátásra, vagy az öregségi nyugdíjra jogosult munkavállalók munkaviszonyának megszüntetését célzó eljárások terén viszont már vonzóbb ajánlatot tett az RCH vezetése.
Mi a nagyvasút világában mozgunk otthonosan, ott igyekszünk segíteni nektek! De most mégis mi szeretnénk kérni tőletek valamit! Nemrég ugyanis ajándékba kaptunk egy terepasztalt, ennek összeszereléséhez vállalkozó kedvű, a modellvasutak világában jártas tagtársaink segítségét szeretnénk kérni. Aki késztetést érez magában, és úgy érzi, hogy tudna segíteni, kérjük jelentkezzen üzenetben! Állítsuk a jelzőket közösen szabadra! Köszönjük szépen!
Munkabalesetet szenvedett tagtársunk fordult hozzánk azzal, hogy közel 6 hónapja nem kapta meg az őt megillető 100 százalékos táppénzt, mert a háziorvos elmulasztotta megváltoztatni a BNO-kódját, a munkáltató részéről pedig senki nem tájékoztatta arról, hogy mindössze csak szólnia kellene a háziorvosnak. Amit közel 6 hónapig nem sikerült elintézni, mi pár óra alatt felgöngyölítettük. Fontos, hogy forduljatok hozzánk bizalommal, segítünk!
Beszámoló a MÁV Pályaműködtetési Zrt. Központi Munkavédelmi Bizottságának márciusi üléséről.
