A három szakszervezet elnöke - Halasi Zoltán (VDSzSz Szolidaritás), Meleg János (VSZ), Barsi Balázs (MOSZ) - által aláírt levélben ez szerepel:

"Amint az Ön előtt is ismert, Lázár János Miniszter Úr a MÁV-Csoport 2025. január 30-án tartott Csoportszintű Érdekegyeztető tanácsülésen felkérte a szakszervezetek képviselőit, hogy amennyiben év közben a Csoport vállalatainál olyan megtakarítás keletkezne, amely az ott dolgozó munkavállalóknak a hatályos bérmegállapodásban szereplő elemeken túli további jutattásban részesítésére biztosítana forrást, annak felhasználására tegyenek javaslatot.
Ennek nyomán szakszervezeteink egyeztetést folytattak, melynek eredményeként az alábbi, közös álláspontunkat tükröző javaslatot teszik.

Megítélésünk szerint az ilyen típusú bérintézkedés abban az esetben alkalmas leginkább a munkavállalói elégedettség, mint kívánt hatás elérésére, ha azt az érintett munkavállalók minél szélesebb köre igazságosnak érzi.
Ennek pedig kézenfekvő módja, egyben elengedhetetlen feltétele, hogy a felosztásra kerülő összegből minden, a Csoportnál dolgozó kolléga - a munkakörök közötti különbségtétel, illyetve egyéni differenciálás nélkül - egyaránt részesüljön.

Figyelemmel a fenti szempontra, szakszervezeteink azt a javaslatot teszik, hogy a rendelkezésre álló keretösszeg nagyobb részének felhasználásával a bérmegállapodás szerinti lojalitási juttatás évi 350.000 Ft-os keretösszege kerüljön 100.000 Ft-tal megemelésre.

A keretösszeg fenti bérintézkedéssel ki nem merített részét pedig javasoljuk olyan - szakszervezeteinkkel egyeztetett módon konkretizált - munkakörülmény-javító programok és intézkedések finanszírozására fordítani, amik alkalmasak a vállalatcsoportnál tapasztalható munkahelyi ergonómiai és komfortkörülmények érdemi javítására."