December 11. fontos nap volt bérügyben, hiszen három dolog is történt:

• A december 11-i Cargós VÉT-ülésen egységesen minden munkavállaló számára 50 ezer forint egyösszegű kifizetésről született megállapodás a szakszervezetekkel, a "pulykapénzt" legkésőbb december 20-ig meg kell kapniuk a munkavállalóknak, az RCH a tárgyalások elején 30 ezer forintra tett javaslatot.
• December 11-én ülésezett a VKF is, ahol megkezdődött a 2018-ban aláírt kétéves országos bérmegállapodás újratárgyalása, de még nem született új megállapodás a jövő évi minimálbéremelés mértékéről. A jelenleg érvényes megállapodás szerint 8%-kal emelkedne a minimálbér és a garantált bérminimum jövőre (eszerint a minimálbér 2020-ban bruttó 161 ezer, a garantált bérminimum pedig 210 600 forintra nőne) - ez azonban a gazdaság teljesítménye miatt magasabb lehet, mivel ez a teendő, ha a magyar gazdaság teljesítménye az előrejelzéshez képest eltérően alakul. Korábban Varga Mihály pénzügyminiszter jelentette be, hogy ez történt. A VKF ülésén a munkavállalói oldal kétszámjegyű, azaz legalább 10 százalékos béremelésre tett javaslatot. Mint arról korábban beszámoltunk, a napokban újrakezdett VKF-es minimálbértárgyalások lezárása után kedvezőbb alapokról indulnak majd a tárgyalások a KVKF-ben: itt döntenek a vasutasok bérfejlesztéséről is - várható jövő év elején.
• Szintén december 11-én a MÁV Zrt. az alábbi tájékoztatást juttatta el a szakszervezetek részére:

(...) a MÁV-csoport vezetése a munkavállalók számára egyszeri kifizetés lehetőségét megvizsgálta az év vége közeledtével, amelynek eredményeként a javaslata a tulajdonos részére felterjesztésre került. Amennyiben ez jóváhagyásra kerül, akkor erről részletes tájékoztatást fogunk adni.